セミナー・研修・勉強会
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複合的な学習を“ブレンド”、UMUとパーソルが考えるデジタル人材の新しい学びの可能性
デジタル人材は獲得競争が激化しており、
「社内でどう人材育成すればよいのかわからない」といった課題を抱える企業が増えています。
変化の激しい時代だからこそ、目的に合わせた最適な形で複数の学習方法を組み合わせることが重要です。
本セミナーでは、学びが「成果」に繋がる学習プラットフォーム「UMU(ユーム)」を提供している
ユームテクノロジージャパン株式会社様をゲストにお迎えし、
複合的な学習を“ブレンド”した新しい学びの可能性についてご講演いただきます。
DX推進を担当している方や、人事・育成担当の方は必見です!
開催概要
- 受講料
- 参加無料(事前登録)
- 日時
- 2022年9月12日(月)12:00~13:00(ルームオープン 11:50)
- 会場
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Web環境にて視聴いただける「Webセミナー」となります。
お申し込みいただきました後、開催日前に事務局より視聴用URLをメールにてお伝えいたします。 - 定員
- 60名
- 対象となる方
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・DX推進をミッションとしている方
・デジタル人材育成を担当している、人事・育成担当の方
※弊社が競合とみなさせていただいたお客様、個人のお客様のお申込みはご遠慮いただいております。
予め、ご了承ください。 - 主催
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主催:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
共催:ユームテクノロジー ジャパン株式会社 - プログラム
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【1】デジタル人材育成のトレンド
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
ワークスイッチ事業部 デジタル人材開発部 部長
事業構想士(MPD)/総務省委嘱テレワークマネージャー/プロティアンキャリア協会CDO
成瀬 岳人
【2】複合的な学習を“ブレンド”した新しい学びの可能性
ユームテクノロジー ジャパン株式会社
ビジネスオーナー
西尾 夏樹氏
【3】UMUを活用した実践型トレーニングのご紹介
【4】質疑応答
- お問い合わせ先
- パーソルプロセス&テクノロジー セミナー担当者 <ws_marke@persol.co.jp>
講師 Profile
ユームテクノロジー ジャパン株式会社
ビジネスオーナー
西尾 夏樹氏株式会社ワークスアプリケーションズ入社以降、大手企業向け新規営業/プロジェクトマネジメントを経験。
新プロジェクトの立ち上げを経験後、HRベンチャーの事業部長として、
MK-CSまでの戦略策定から実行、並びにTechCrunch 等のセミナー登壇等幅広く経験。
2018年より、ユームテクノロジージャパン株式会社に参画し、ビジネスオーナーとして全体統括を行う。
その他にも、株式会社All Personalの顧問を務め、
Harvard Business Reviewにて北海道大学の松尾教授と対談を行う。パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
ワークスイッチ事業部 デジタル人材開発部 部長
事業構想士(MPD)/総務省委嘱テレワークマネージャー/プロティアンキャリア協会CDO
成瀬 岳人業務コンサルタントとして複数プロジェクトに従事した後、
ワークスタイル・コンサルティングサービスを立ち上げ、複数社の労働時間改善やテレワーク導入を支援。
また、国や自治体のテレワーク普及促進共事業の企画・運営責任を担う。
2020年4月より、新規事業開発部門の責任者に着任し、
企業向けの複業促進サービス『プロテア』およびデジタル人材育成事業の立ち上げを指揮。
2017年より、複業で総務省より委嘱を受けてテレワークマネージャーとしても活動。
2021年より、プロティアン・キャリア協会認定ファシリテーターとしても活動開始。
著書に『組織力を高める テレワーク時代の新マネジメント』(日経BP)