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【Webセミナー】強いオンライン採用を実現する『採用フローとWEB面接のポイント』について
セミナー・研修・勉強会
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【Webセミナー】
強いオンライン採用を実現する
『採用フローとWEB面接のポイント』について
スタジアム × パーソル共催昨今、新型コロナウイルスが猛威を振るっておりますが貴社のご状況はいかがでしょうか?
オンライン面接システム「インタビューメーカー」を開発されている株式会社スタジアムから講師を迎え、「強いオンライン採用を実現する『採用フローとWEB面接のポイント』」についてWEBセミナーを開催させて頂きます。
在宅での作業に対応しつつ、優秀な候補者を逃がさない採用の仕組みの構築方法と、オンライン選考でも人材を惹きつけ/見極めるポイントを、併せてお伝えさせて頂きます。ぜひお申込みください。
■ 本セミナー関連サービス
・HITO-Linkリクルーティング
・インタビューメーカー開催概要
- 受講料
- 無料(事前登録制)
- 日時
- 2020年5月27日(水)13:00~14:00
- 会場
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Web環境にて視聴いただける「Webセミナー」となります。
お申し込みいただきました後、開催日前に事務局より視聴用URLをメールにてお伝えいたします。 - 定員
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30名
50名:定員となり次第締め切りとさせていただきます
※ お申込み多数につき定員拡大しておりますが、間もなく満席となります。 - 対象となる方
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・オンラインでの採用手法にお悩みの方
・オンライン面接での見極め/惹きつけにお悩みの方 - 主催
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株式会社スタジアム
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 - プログラム
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第1部:オンライン採用で見直すべき採用のポイントとは?
新型コロナウイルスの影響により、オフライン採用からオンライン採用へ大きく変化する中オンライン採用で成功するための採用で見直すべきポイントとは。優秀な人材を獲得するためのオンライン採用の実施方法をお伝えします。
(パーソルプロセス&テクノロジー株式会社)
第2部:オンライン選考だからこそ実現できる、データの利活用と優秀人材の獲得方法について
オンライン選考を実施する中で注意が必要となる「採用ミスマッチ」 このミスマッチを防止するための選考データ可視化とはなにか?をお伝えする中で、 オンライン選考でも人材を惹きつけ/見極めることができるようにするポイントを解説いたします。
(株式会社スタジアム)
第3部:オンライン面接での採用を成功させる具体的実践方法
採用のオンライン化に成功している企業がどのようにオンライン面接を行っているのか、具体的な事例を交えてご紹介いたします。
質疑応答とアンケートのご案内
- お問合せ
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パーソルP&T・スタジアム共催セミナー係
ppt-ssolpd@persol.co.jp
講師 Profile
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 システムソリューション事業部 プロダクト統括部 PD直轄 プロダクト営業グループ 泰地 亜季
新卒で大手人材広告企業に入社しコンサルティングセールス業務に従事。 2019年パーソルプロセス&テクノロジー株式会社へ入社。 採用管理システムHITO‐Linkリクルーティングのセールスとして 100社を超える企業様へ提案営業を行う。
株式会社スタジアム インタビューメーカー事業部 事業推進 兼 採用企画パートナー部 今井 天一朗
事業推進部に着任後、オンライン選考の推進に努め、人事部向けセミナー・交流会を月間20件以上実施。 月間約150~200ほどの採用担当者様との情報交換の中で得られた あらゆる業界/業種のオンライン採用改善事例をもとに企業様の採用効率化を支援。