デジタル人材育成支援
“自律的なDX推進組織”の実現をゴールにした人材育成支援サービス
デジタル人材育成支援 Work Switch +DIGITALでは、DXの目的設定から顧客に寄り添い、「事業や業務をどう変えるか」を自ら考えDXを推進していく人材の育成を、育成コンテンツの企画設計・育成組織設計の両側面からご支援致します。
特徴
Work Switch +DIGITALが提供するデジタル人材育成3つのポイント
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ジブンゴト化
それぞれの職場の業務からDXを考える機会を作ります。DXに対するハードルを下げ、社員ひとりひとりが身の回りの業務とDXを紐づけて考えることで行動につながります。
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課題設定
それぞれの職場の業務変革を前提とした実践的な学習機会を提供します。組織や業務のあるべき姿を描き、周りを巻き込むためのDXの課題設定ができます。
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行動変容
DXを実践していく中で、インプットとアウトプットを繰り返しながら学び、自らを変革させていきます。
ソリューション
DX基礎研修/ワークショップ
DXとは何か？自社で取り組む上で、DXをどのように考えればいいか？
その基本的な考え方、取り組み方を自分事化してもらうワークショップを提供します。
対象は、経営層から管理職向け、一般社員向けと、ターゲットに応じて幅広くカスタマイズ可能です。
DX推進企画ワークショップ
各職場の実務上の課題を用いて、課題設定～DX実行計画まで策定します。
課題の仮説を立てたうえで、業務担当者にヒアリングを行い、周りを巻き込みながら、企画・推進することを実践を通じて学んでいきます。
実践に繋がるRPA研修
RPAツール(WinActor/UiPath／Power Automate Desktop)を、実務で活用するための開発トレーニングサービス提供します。
技術的な開発研修だけでなく、対象業務選定や前段の業務整理など、RPA開発に繋がるポータブルスキルについてもトレーニングを提供します。
育成推進コンサルティング
デジタル人材育成プロジェクトの成否を担う推進事務局のPMOとして、人材育成施策におけるゴール設計や課題管理・リスク管理を始めとしたプロジェクト管理。また育成をDX文化醸成に繋げていく為の各種施策・企画の取りまとめや実行の支援を行います。
