WHAT IS A PERSOL P&T DRONE SOLUTIONSパーソルビジネスプロセスデザインの
ドローンソリューション事業について

REASONS TO DEPLOY A DRONE SOLUTION私たちがドローンソリューション事業を
展開する理由

「人と組織の生産性向上」にドローンで挑む

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、人・プロセスデザイン・テクノロジーの力で、人と組織の生産性を高めることを使命とし、新たなテクノロジーを積極的に取り入れ、社会や組織、お客様へ“届けきる”役割を担ってきました。

ドローンの活用が期待される領域では、労働人口の減少、小口物流の増加、過疎化地域の増加、60年代に構築されたインフラ施設の老朽化などの課題が顕在化されており、テクノロジーを活用した生産性を上げることは急務となっています。

生産性向上のプロフェッショナルである私たちは、人の力でおこなっていた業務をドローンで代替することに加え、ドローンの活用から得られる付加価値を創出する事に拘りを持ち、お客さまの生産性向上を実現したいと考えています。

ドローンソリューション事業が目指す姿

様々な領域でドローンの活用方法が企画・検証される中、各領域ごとのガイドラインやルールが整備されつつあります。一方で、ドローンを活用する際の品質は、安定しているとは言えません。
私たちが培ってきた業務プロセスの設計・構築・運用におけるノウハウを元にサービス品質・サービススキルの標準化を進めることで、社会・組織・お客さまが求める、安定した品質のドローンサービスを世の中に普及させていきます。

HISTORY OF DRONE SOLUTION BUSINESSドローンソリューション
事業の歩み

産業課題を解決するためにドローンを活用を望むドローンユーザー及び
サービス提供者に対して、新規事業立ち上げ、技術開発、実証対応、導入時のプロセス設計・構築・運用代行、人材教育まで、
あらゆるビジネスフェーズや課題に合わせたサービス提供を行える組織へと成長してまいりました。
また、政府が主導する研究開発プロジェクトへの参加、ドローンに関する多くの団体にも所属しており、
ドローンメーカーや通信キャリアとの連携を迅速に強化しながら、
日本でのドローン普及において必要となる関係構築、情報収集にも努めております。

  • 2019年ドローンソリューションを専門に扱う組織を設立
  • 2019年JUIDA、JUTM、JDCの正会員、JUAVの賛助会員となる
  • 2019年2月ドローン業務活用者の育成に向けてドローン大学校と業務提携
  • 2019年10月防災・減災を目的とした神石高原町ドローンコンソーシアムを設立
  • 2020年8月ドローンサービスに関する調査を実施・結果を公開
  • 2020年9月一般社団法人ドローンサービス推進協議会の設立時社員として参画
  • 2020年11月国内ドローンメーカー複数社とパートナー契約を締結
  • 2020年12月NEDO DRESS PJTレベル4実現に向けた運航管理機能の
    社会実装を目指した実証事業の研究開発者として参画
  • 2021年6月ドローンユーザー動向調査を実施・結果を公開

STRENGTHS UNIQER TO PERSOL P&T私たちの強み

ドローンビジネスを始めたいお客様へは、事業立ち上げから、技術・サービスの設計検証、拡販対応まで、
また、ドローンサービスを利用したい企業や自治体に対する導入効果の検証から運用プロセス構築、組織への定着化までをサービス化しており、
長期にわたって伴奏型でサポートができるサービス、体制を有しています。

人材会社の専門性も保有しており、お客様の組織内にまで入り込み支援できる為、苦戦しがちな実運用化を力強く推進できるよう内側からサポート可能です。
また、法令やセキュリティなど徹底した安全管理においても、高い知識と専門性で対応いたします。
ドローンの産業活用に関する一気通貫した支援ができる企業として、当社は強みを確立しています。

  1. 1 パーソルプロセス&テクノロジーでドローンソリューションを展開する理由

    ビジネス支援実績多数

    ドローンサービス提供者及びユーザー企業双方のビジネス支援の実績を多数保有。災害現場の状況把握、物資輸送など各ユースケースの実証実験に留まらないドローン実用化に向けて、企画から定着化まで総括的に支援が可能です。

  2. 2 私たちが目指す姿

    サービス品質の標準化力

    業務品質を標準化・改善するノウハウを保有しており、高い品質のサービスを提供できます。また、サービス品質の標準化がなされていないドローン業務においては、一般社団法人「ドローンサービス推進協議会」に設立時社員として関わっており、業界のサービス品質標準化に寄与しています。

  3. 3 私たちの強み

    伴走マインド

    人材会社としての専門性を生かして常にお客様企業と伴走し、定着化まで継続的にサポートが可能。ドローンの担い手育成、ビジネスプロセスの見直し、現場へ常駐した実務研修の実施も課題や状況に添った形での実施が可能です。

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パーソルの強みを活かす

  • 人材採用力
    人材採用力

    総合人材会社のグループ基盤を活かした採用力により、多数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトでも確実に前に進める推進力の高い人材でのサポートを実現。

  • 人材育成力
    人材育成力

    各企業の事業フェーズや課題に合わせた人材育成方法を数多く保有し提供だけでなく、私たち自身の研修も日々行い、専門性を高めています。

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